1月16日，集团公司党委副书记汪沛带领考核组一行3人来到东台公司，用两天时间，调研了解公司生产经营、创新管理、团结协作、党风廉政建设等情况，有针对性地分别与公司班子成员、中层干部及职工代表进行谈心交流，了解大家的所思、所想、所议、所盼，掌握不同层次员工的心声，并按规定程序对该司领导班子和正站队级干部进行2017年度干部考核。

考核会由集团人力资源部经理王海刚主持。公司总经理杨金山等班子成员分别进行了述职述廉，参会人员依据“德、能、勤、绩、廉”五个方面内容进行了民主测评。会上，汪书记分析了当前客运市场所面临的严峻形势，对调研中员工普遍关心的问题和概念误区进行了解释说明，对谈心交流及班子述职等情况进行了客观准确的点评：一是班子团队尽职尽责，二是两司合作总体平稳，三是员工队伍基本稳定，四是整体效益稍有下滑，五是两司合作管理理念、企业文化有待磨合。会议最后，汪书记对我司今后工作提出五点要求：一是强化责任担当，履职尽责；二是坚持依法治企，按章办事；三是开拓创新，增收节支；四是强化优质高效，创树品牌；五是注重沟通协调，加快两司融合。

通过年度干部考核，必将全面提高我司干部队伍素质和工作效能，有力推动我司各项工作再上新台阶。（马剑锋）