诚达公司促进干部教育培训提质增效

类别:集团新闻 发布时间:2020-10-20 浏览人次:2839

近年来,江苏诚达公路运输有限公司在干部教育培训工作中,突出干部教育培训针对性和有效性,不断提升教育培训质效。

该司将干部教育培训内容同企业调整经营结构、转型升级相结合,同当前企业各项重点工作相结合。整合全司资源,坚持学用结合,分期分批组织班组长以上干部、管理人员参加轮训班,推动他们在学懂弄通、实际工作中会运用上下功夫。

该司立足不同岗位、不同层级、不同对象、不同问题,分类制定培训计划,开展分层分类培训。紧紧围绕企业面临的竞争环境、发展困境、发展难题、工作突破和干部队伍建设的实际,开展针对性培训。并深入基层、深入一线开展培训需求和疑问进行调研。对制定重点岗位和基层锻炼的优秀年轻干部,组织参与社会调研、专题讨论、兼职锻炼等活动。

该司提高各级干部参加教育培训工作的积极性和有效性,优化课程设置,在形式上以课堂教学、工作调研、难题破解和集中讨论为主,探索企业面对高铁竞争,如何生存和发展新途径,公司主要领导亲自登台讲课,与大家共话发展。同时,坚持走出去,到兄弟公司、苏南发达公司学习取经,丰富教育培训内容,拓展视野,激发干劲。

(张跃宇)